Responsable Applicatif SI Retraite (H/F)
Description du poste
HumainEA, cabinet de recrutement spécialisé dans le sourcing et la préqualification de candidats, recherche pour l'un de ses clients, organisme spécialisé dans la prévoyance et les régimes de retraite : Un Responsable Applicatif SI Retraite (F/H). Poste à pourvoir en CDI à Marseille. Au sein de la DSI, le Responsable Applicatif SI Retraite (F/H) intégrera une équipe dédiée à la refonte du SI retraite. Sous la supervision du responsable de programme, il assurera la maintenance d'un périmètre applicatif défini et participera à des projets de reconstruction du SI Retraite. En tant que point de contact privilégié des métiers, il veillera à ce que les projets et applications répondent aux attentes stratégiques et opérationnelles des métiers et des utilisateurs, intervenant sur toutes les phases des projets, de l'analyse à la réalisation. Missions : - Accompagner les métiers dans l'expression de leurs besoins et la bonne utilisation du système d'information - Participer à l'analyse fonctionnelle des besoins utilisateurs - Intervenir sur toutes les phases des projets, de l'analyse des besoins jusqu'au maintien en condition opérationnelle - Proposer des solutions informatiques en adéquation avec la stratégie SI et les besoins exprimés - Élaborer et rédiger le cahier des charges technique à partir des spécifications fonctionnelles - Mener les projets SI retraite en mode cycle en V ou agile - Concevoir l'architecture logicielle et suivre le développement des applications - Piloter et déployer les projets et les maintenances dans le respect de la qualité, des délais, et du budget - Définir la stratégie de recette, les scénarios de test, et piloter les recettes - Organiser le déploiement des nouvelles fonctionnalités ou de la nouvelle solution SI - Assurer la maintenance d'un périmètre applicatif déterminé - Piloter, suivre, et coordonner les travaux de maintenance - Gérer la relation avec les métiers (support, besoins) - Garantir l'adéquation des projets et applications aux attentes stratégiques et opérationnelles des métiers et des utilisateurs Compétences requises : De formation supérieure en informatique : Bac+ 3/5 en Systèmes d'information ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative similaire de 3 à 5 ans dans la conduite de projets informatiques. - Bonnes connaissances en gestion de projet informatique : expression de besoin, analyse, conception fonctionnelle, exécution recette qualification produit, rédaction de règles de gestion - Compétences en méthode Agile indispensable - Capacité à travailler en multi-projet et sensibilité à la compréhension de sujets techniques - Compréhension des enjeux métiers et capacité à traduire une problématique en terme technique - Maîtrise des problématiques liées aux projets d'évolution de SI - Autonomie, polyvalence, rigueur et réactivité, appétence pour le travail d'équipe - Bonne capacité d'écoute, qualités relationnelles aptitude à l'animation de groupes de travail . - Des déplacements ponctuels en dehors des Bouches-du-Rhône (2 à 3 fois par an) sont à prévoir pour des besoins de coordination et de rencontres avec les partenaires externes. Conditions d'intégration : - Rémunération selon profil : entre 35K€-46K€ brut annuel sur 14 mois - Statut - cadre, fixe + Prime d'intéressement, Temps complet - CSE attractif, restaurant d'entreprise - Organisation de travail flexible : (horaires variables, Télétravail, RTT) - Accès à une salle de sport dans les locaux - Forfait mobilité durable : vélo et co-voiturage. - Remboursement à hauteur de 50% des frais de transports en commun - Plan d'épargne entreprise et bien d'autres avantages .
🌟 product owner 🕥 Dernière mise à jour il y a 2 semainesExpérience requise
3 An(s)
