Responsable SIRH (H/F)
Description du poste
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...) Nous recherchons pour un grand groupe basé à Castres, UN(E) RESPONSABLE SIRH EN CDI. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous serez amené(e) à : * Piloter l'évolution et la maintenance des SIRH en lien avec les Centres d'Expertises. * Superviser la production des reportings RH et garantir leur fiabilité. * Manager et accompagner une équipe de 6 experts SIRH & Data RH. * Diriger des projets d'optimisation RH, digitalisation et expérience employé. * Assurer une veille technologique, notamment sur l'IA appliquée aux RH. Ce que nous vous offrons : * Un package attractif : rémunération selon le profil sur 13 mois selon profil. * Avantages : 16 RTT/an, 2 jours de télétravail par semaine, primes d'intéressement et de participation, PERCO, CET non plafonné, actionnariat salarié abondé. * Télé travail * Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur. * Un rôle clé et stratégique avec une forte autonomie et des projets d'envergure. _Poste à pourvoir dès que possible_ * Formation : Bac +5 minimum (école de commerce, ingénieur ou université spécialisée en RH, SIRH ou Data). * Expérience : 8 à 10 ans d'expérience en gestion des SIRH, avec une première expérience en management (1 à 2 ans). * Compétences requises : * Excellente capacité en gestion de projet et en analyse des données RH. * Bonnes compétences en relationnel et en accompagnement des équipes. Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus ! Candidatez !
🌟 product owner 🕥 Dernière mise à jour il y a 1 semaineExpérience requise
Expérience exigée de 5 An(s)
