Description du poste Votre rôle : Au sein de l'équipe Systèmes, Stockage et Virtualisation de notre DSI, vous intègrerez un environnement technique très riche : 1300 serveurs dont 1100 virtuels (VMWARE), environnements Linux (RedHat, CentOs), IBM Aix, HP-UX, Windows (AD), stockage SAN EMC (Power Max 8000). Vos missions : * Participer à l'installation, la mise en œuvre et le maintien en condition opérationnelle de l'infrastructure dev/ops. * Prendre en charge l'installation et le paramétrage des nouvelles infrastructures et serveurs. * Contribuer à l'industrialisation, la standardisation et la masterisation des environnements. * Assurer le maintien en condition opérationnelle des infrastructures existantes et futures. * Garantir la qualité et le bon fonctionnement de la Production des infrastructures matérielles et logicielles. * Mettre en place des procédures de contrôle de conformité automatisées. * Prendre en charge l'installation et l'administration des clusters. * Garantir un rôle de support de niveau 3. * Assurer une veille technologique et réglementaire. * Fournir les livrables attendus (reporting, documentation sur des modifications, roadmap). * Assurer le déploiement et l'exploitation (MCO) des infrastructures internes. * Assurer périodiquement des astreintes. * Ouvrir et suivre les incidents, participer au plan d'action de remédiation qui en découle (corrections, surveillance proactive, suivi, etc.). Qualifications Ce que vous pouvez nous apporter : Idéalement, vous avez fait des études en informatique (diplômé(e) BAC+5) et avez au minimum 5 ans d'expérience dans des fonctions similaires. * Vous êtes habitué(e) à coder/scripter et as toujours le réflexe de simplifier ton travail pour plus tard, même si cela demande de passer un peu de temps pour mettre en place de l'automatisation. * Vous maîtrisez les technologies et concepts suivants : Linux (RedHat / Centos), VMWARE, Kubernetes, Shell/Python/Ansible... * Vous présentez des qualités relationnelles : personne impliquée, pragmatique, volontaire, rigoureuse et curieuse. Informations complémentaires Bénéfices pour vous * Un réel accompagnement de la part des membres de votre équipe et de votre « buddy », * Un processus d'intégration de proximité : Welcome Day, Loge VIP au rugby et plein d'autres surprises, * Un parcours de formation dès votre arrivée pour vous lancer dans l'action : initiation à la monétique, la sécurité sur internet et bien plus encore, * Un mode de travail hybride : 2 jours de télétravail par semaine, * Des nouveaux locaux à notre image, * Un package financier attractif. Notre processus de recrutement * Pré qualification téléphonique pour faire votre connaissance, * Premier entretien technique, * Entretien de validation RH, * Selon le poste, entretien avec votre N+2 Conformément à la règlementation en vigueur concernant les données à caractère personnel, nous vous rappelons que vous disposez d'un droit d'accès, de rectification et d'opposition, dans les conditions prévues par la loi du 6 janvier 1978 modifiée. Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures.
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